Фото: instagram.com/shakhterfc
Интересные "схемы" вскрыты в казахстанском клубе высшей лиги
Футбольный клуб "Шахтер" заключал с футболистами договоры с многомиллионными выплатами на условиях, которые не были выгодны для клуба. По информации издания "Тотальный футбол" с ссылкой на Антикор, с 2018 по 2022 год "Шахтер" находился под управлением Общественного фонда "Фонд развития социальных проектов" с правом выкупа через 5 лет. За это время из казны выделено 10,25 млрд тенге на развитие футбола в регионе: 2,05 млрд в 2018 году, 2,4 млрд в 2019, 2,5 млрд в 2020, 1,2 млрд в 2021 и 2,1 млрд в 2022 году.
Сотрудники Антикора заявили, что ФК "Шахтер" заключал невыгодные для себя контракты с футболистами. Например, в декабре 2021 года клуб подписал соглашение с Дарко Зоричем, который безвозмездно был отправлен в аренду до окончания контракта в ФК "Кызыл-Жар СК". "Клуб доплачивал спортсмену 1,5 млн тенге в месяц, всего 14,8 млн тенге, несмотря на отсутствие игр за клуб," - гласит документ.
Подобные случаи замечены и с другими игроками. Удо Соломон (ФК "Атырау"), Михаил Габышев (ФК "Каспий"), Марат Шахметов (ФК "Каспий") и Жан-Али Пайруз (ФК "Атырау") заключили контракты с "Шахтером", но затем были отправлены на безвозмездное выступление за другие команды.
По аналитическим данным сотрудников Антикора, клуб израсходовал более 55 млн тенге на игроков, которые так и не вышли на поле за команду. Иностранные футболисты "Шахтера" 7 раз обращались в Палату по разрешению споров FIFA за последние годы, требуя выплаты обещанных вознаграждений.
В 2021 году клуб заключил контракт с канадцем Арамисом Кузиным, ставшим 9-м легионером и принявшим штраф в 35 млн тенге. Кузин провел на поле всего 5 минут, получая оклад в размере 2,6 млн тенге в месяц.
Отмечается, что некоторые контракты заключались по личным просьбам руководства клуба, что привело к неоправданным расходам на футболистов. В результате клубу пришлось столкнуться с обязательствами перед игроками, которые не были задействованы в матчах, что обернулось большими финансовыми потерями.